[붙임3] 입사지원서 작성시 유의사항_직원.hwp
입사지원서 작성 시 유의사항 |
Ⅰ |
공통 유의사항 |
▢ 블라인드 채용 유의
○ [기본사항] 한국문화예술교육진흥원(이하 ‘진흥원’)은 정부의 블라인드 채용 가이드라인을 준수하여 편견요소 또는 개인식별 가능 정보에 해당하는 정보를 요구하거나 심사에 활용하지 않음
○ [블라인드 처리] 응시자는 입사지원서 작성 시, 기본 인적사항 이외의 모든 항목에는 개인식별 가능 정보(성명, 성별, 생년월일, 출신지, 출신학교명, 가족관계 등)가 드러나지 않도록 유의해야 함. 단, 이전 직장명, 학과명 등은 기재 가능
○ [응시자 불이익] 응시자가 의도적으로 개인식별 가능 정보 기재 시, 응시자에게 불이익이 있을 수 있음
▢ 입사지원서 허위기재(오기재 포함) 등 유의
○ [기본사항] 응시자가 지원서에 기재한 ‘기본 인적사항’과 신분증의 내용과 상이한 경우 또는 신분확인이 불가한 경우, 단계별 전형에 응시할 수 없으므로 지원서 작성 시 기본 인적사항에 오류가 없도록 유의바람
○ [입사지원서와 증빙자료 일치] 응시자는 입사지원서 작성 시, ①필수 지원자격 및 우대사항, ②경력/경험/교육/자격사항에 대한 증빙자료를 사전확인하고, 증빙자료와 동일한 내용을 입사지원서에 기재해야 함
○ [응시자 불이익] 응시자가 제출한 입사지원서의 모든 항목(인적사항, 교육사항, 자격사항, 경력사항, 경험사항 등)에 대해 ①사실과 다른 사항을 입사지원서에 작성하는 경우(증빙자료 불일치, 허위, 위·변조, 오기재 등 포함), ②사실과 다른 증빙서류를 제출 또는 제출 미비의 경우(입사지원서 불일치, 허위, 위·변조, 오기재 등 포함)에는 응시자에게 불이익이 발생할 수 있으며 이에 대한 모든 책임은 응시자에게 있음
- 진흥원은 응시자가 제출한 증빙서류와 입사지원서의 사실여부 확인 및 관계기관 등에 진위여부를 확인할 수 있으며, 응시자는 조회에 필요한 개인정보 제공에 동의한 것으로 간주함
- 전형별 합격자(입사자, 입사예정자, 우선순위/차순위합격자 포함)의 경우라도 ①입사지원서 기재사항 오기재, 허위 또는 위·변조 ②증빙자료 미비, 허위 또는 위·변조, ③기타 채용결격사유 등에 대한 사실이 판명될 경우, 합격 및 입사 취소는 물론 추후 입사가 제한될 수 있음
▢ 기타
○ [기본사항] 응시자는 채용 단계별 공고문의 내용을 숙지 후 지원해야 하며, ①지원서 기재 내용의 착오 또는 누락, ②응시자 연락불가 등으로 인하여 발생한 불이익은 응시자 본인에게 책임이 있음
○ [제출서류] ①응시자는 보훈/장애 증빙자료에 한하여 서류접수 단계에서 제출, ②교육/자격/경력사항에 대한 증빙자료는 서류 또는 필기전형 합격자에 한하여 별도 제출 요청 예정, ③재직/경력증명서 구비 시, 해당기관의 인사담당자의 성명/연락처(유선, 메일) 기재 필수
※본 채용은 온라인으로 지원서 등을 접수하므로 채용서류 반환대상이 아니며, 채용절차 중 진흥원이 수집한 응시자의 증빙자료는 관련법령에 의거하여 일정기간 후 파기예정
○ [코로나대응] 코로나바이러스감염증-19 확산 추이에 따라 지원자의 안전을 고려하여 채용일정이 변경될 수 있는 바, 진흥원 홈페이지를 통해 공지되는 안내사항을 사전 숙지바람(면접 또는 필기전형 참석자 대상 마스크 착용, 사전 손소독, 발열체크 등 개인방역을 실시하며, 코로나-19 유증상자 또는 격리대상자인 경우 응시가 제한될 수 있음)
○ [겸직금지] 최종입사자는 진흥원 재직 중에는 다른 직무를 겸직할 수 없으며, 진흥원 입사 전까지 다른 직무에 대한 퇴직절차를 완료해야 함
Ⅱ |
기본 인적사항 |
성명 |
한자 입력 시, 해당 한자가 표기되지 않는 경우 한글로 기재 |
주소 |
주민등록등본 상의 주소지로 기재 |
전화번호 |
응시자에게 직접 연락 가능한 번호로 기재 |
응시자가 직접 수신 가능한 E-mail 주소로 기재 |
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보훈여부 |
「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」에 의거 취업지원 대상자 여부에 대해 ‘대상’ 또는 ‘비대상’ 중 선택 |
장애여부 |
「장애인 고용촉진 및 직업재활법」에 의거 장애인 여부에 대해 ‘대상’ 또는 ‘비대상’ 중 선택 |
▢ 보훈/장애 대상자의 경우, 입사지원 시 증빙자료 내 개인정보(사진, 생년월일, 성별 등)를 블라인드 처리한 후 스캔본 파일 제출 필수
Ⅲ |
비수도권 지역인재 |
▢ 비수도권 지역인재 정의
○ 대학까지의 최종학력(대학원 이상 제외)을 기준으로 서울/경기/인천지역을 제외한 비수도권 지방학교(지방대학)를 졸업(예정)/중퇴한 자 또는 재학/휴학 중인 자
▢ 비수도권 지역인재 인정범위
구분 |
범위 |
지방대학에 포함되는 대학 |
- 「고등교육법」 제2조 각 호에 따른 학교로서 본교가 서울/경기/인천을 제외한 지역에 소재하는 ‘대학, 산업대학, 교육대학, 전문대학, 원격대학(사이버대학은 제외), 기술대학, 각종학교’ - 「고등교육법」 제24조 상의 분교로서 서울/경기/인천을 제외한 지역에 소재하는 대학 (*예시: 고려대 세종캠퍼스, 동국대 경주캠퍼스, 연세대 원주캠퍼스 등) - 한국방송통신대학교의 지역대학 중 서울/경기/인천 이외의 지역에 소재하는 지역대학 - 「한국과학기술원법」 제14조 제3항에 의해 설치된 과학기술대학 |
지방대학에 포함되지 않는 대학 |
- 본교가 서울/경기/인천에 소재하는 대학 및 한국방송통신대학교 서울/경기/인천 지역대학 - 경찰대학 및 각종 사관학교 - 사이버대학, 디지털 대학 등 「평생교육법」 상의 평생교육시설 - 외국대학 및 외국대학의 국내분교 |
그 외의 비수도권 지역인재에 해당하는 경우 |
- 최종학력이 고졸이하인 경우에는 최종학교 소재지가 비수도권인 경우 - 경찰대학 및 각종 사관학교 중퇴자로서 경찰대학/사관학교를 제외한 최종 출신학교가 비수도권 지역인 경우 - 대학원 및 사이버/디지털 대학 등의 평생교육시설을 제외한 최종 출신학교가 비수도권 지역인 경우 - 독학사, 학점인정에 의한 학위 취득자, 검정고시 합격자로서 당해 학력을 제외한 최종 출신학교가 비수도권 지역인 경우 |
Ⅳ |
교육사항 |
▢ 교육사항
인정되는 교육사항 |
- 직무 연관성, ‘문화/예술/교육/행정/경영’과 관련된 과목, 자기개발 능력 등 |
▢ 최대 작성 가능한 교육 개수: 총 15개
▢ 교육사항 유의사항
교육과정명 |
① 학교명 기재 불가 ② 학교 교육과정으로 수료한 과정명으로 기재 * 예시) OO대학교 음악학과(X) / 서양음악기초이론(O) |
교육내용 |
- 해당 교육과정에 대한 교육내용 기재 단, 글자 수 제한이 있으므로 작성 시 주의 필요 |
교육기간(개월) |
- 해당 교육과정을 수강한 기간(개월) 기재 |
교육시간 |
- 해당 교육과정을 수강한 총 교육시간 혹은 학점 기재 |
Ⅴ |
자격사항 |
▢ 자격사항 인정범위
국가공인자격증 |
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국가기술자격증 |
국가전문자격증 |
민간자격증 |
기타 |
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경영 |
사회조사분석사 컨벤션기획사 |
경영지도사 학예사 한국어교육능력검정시험 청소년상담사 청소년지도사 직업능력개발훈련교사 문화예술교육사 일반행정사 소방시설관리사 소방안전교육사 세무사 사회복지사 공인노무사 변호사 공인회계사 보건교사 사서교사 실기교사 전문상담교사 정교사 준교사 평생교육사 소방안전관리자 |
KBS한국어능력시험 SQL 데이터분석전문가 데이터분석준전문가 데이터아키텍처전문가 ERP인사정보관리사 ERP회계정보관리사 GTQ, GTQi, GTQid IEQ SMAT서비스경영자격 ITQ 세무회계 전산세무회계 (전산 세무, 전산 회계 중 1개만 인정) |
TOEIC 750점 이상 TOEFL.IBT 85점 이상 TEPS 600점 이상 TOEIC Speaking Lv.6 이상 OPIC IM2등급 이상 |
디자인 |
시각디자인기사 시각디자인산업기사 웹디자인기능사 제품디자인기사 제품디자인산업기사 제품응용모델링기능사 컬러리스트기사 컬러리스트산업기사 컴퓨터그래픽스운영기능사 |
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회계 |
전산회계운용사 |
MOS 자격증 (Word, Excel powerpoint, Access, Outlook 각각 인정) |
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사무 |
워드프로세서 컴퓨터활용능력 한글속기 |
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정보기술 |
빅데이터분석기사 정보보안기사 정보보안산업기사 멀티미디어콘텐츠제작전문가 사무자동화산업기사 전자계산기조직응용기사 정보관리기술사 정보기기운용기능사 정보처리기능사 정보처리기사 정보처리산업기사 컴퓨터시스템응융기술사 |
▢ 최대 작성 가능한 자격증 개수: 최대 5개
▢ 상단의 표에 기재되지 않은 자격증은 점수 미인정
▢ 자격증은 최종합격 된 자격증에 한해 기재 가능
○ 필기, 실기로 나눠진 자격증은 필기와 실기 모두 합격된 경우만 기재
* 예시) 컴퓨터활용능력시험 필기+실기 모두 합격 시 가능
○ 필기 또는 실기로만 구성된 자격증을 합격한 경우, 합격구분은 최종합격으로 표기
▢ 어학자격증은 직접 기재로 선택하여 어학명과 접수 또는 등급을 함께 기재
* 예시) TOEIC 750점, OPIC AL 등급
▢ 자격증의 유효기간이 지원서 접수 마감일 이전 만료된 자격증은 기재 불가
* 예시) 1. 어학자격증 취득 2년 초과한 경우
2. 전산세무/회계 자격증 취득 5년 초과한 경우 등
▢ 자격증 중, 동일 자격증은 높은 급수의 자격증만 인정
▢ 자격증 세부사항 미기재 시, 미인정(점수, 합격여부, 등록번호 등)
▢ 어학성적의 경우, 사이버국가고시센터( 사전 등록을 필히 진행
하여야 하며, 자격 취득일로부터 5년간 인정 가능(단, 사전 등록일에 해당 성적
이 만료되지 않아야 함)
Ⅵ |
경력사항 |
▢ 다음 조건을 충족 시 “경력사항”으로 작성 가능
○ 금전적 보수(급여)를 받고 일정기간 동안 근무한 이력이 있는 경우
* 추후, 경력(재직)증명서와 건강보험 자격득실 확인서 모두 제출 필요
▢ 경력(재직)증명서와 동일하게 입사지원서 작성 필요
○ 반드시 입사지원서 제출일 기준, 최근 6개월 이내 발급받은 경력(재직)증명서 내용으로 작성 필요 ※확인이 불가한 사항은 해당기관의 인사담당자에게 문의 후 정확하게 기재
회사명 |
①실제로 근로계약을 체결한 회사명 기재 ②고용형태가 파견직인 경우, 근무지가 아닌 실제 근로계약을 체결한 파견업체(회사)명을 기재 ③출신학교에서 근무한 경우 ‘OO학교’로 블라인드 처리 후 기재. 단, 학과명의 경우 기재 가능 |
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근무기간 |
①재직 중인 경우, 근로 종료일은 응시원서를 제출하는 년/월/일로 기재 ②동일회사에서 근무기간 내에 공백 기간이 있는 경우, 근무기간별로 분리하여 경력 기재 * 예시) OO재단에서 ‘2020.1.1.~6.30.’, ‘2020.8.1.~12.31.’ 근무한 경우
근무기간 내 1개월의 공백 기간이 있으므로, ‘2020.1.1.~12.31.’ 기재 불가 |
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고용형태 |
다음 정의에 따라 해당되는 사항 선택 - 정규직: 정규직, 공무직, 무기계약직 - 계약직: 일반계약직, 한시계약직, 일용직 - 파견직: 파견직, 용역직 - 인턴직: 수습, (체험형/채용형) 인턴 - 아르바이트: 아르바이트, 교내 근로 아르바이트 등 |
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연봉 |
①만원 단위로 기재 ②1년 미만 근무로 기재가 어려운 경우, 근무 시 수령한 급여의 합계 기재 |
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퇴직사유 |
①재직, 이직, 학업, 명퇴, 기타 등 해당되는 사항으로 선택 ②계약만료로 인한 퇴직은 ‘기타’로 선택 |
▢ 해당사항은 서류전형 배점에 반영되지 않으며, 자기소개서 참고용으로만 활용. 다만, 전력조회 시 반영되므로 사실과 다른 사항을 입사지원서에 작성하는 경우(증빙자료 불일치, 허위, 위조·변조, 오기재 등 포함) 합격 및 입사 취소는 물론 추후 입사가 제한될 수 있음
Ⅶ |
경험사항 |
▢ 다음 조건을 충족 시 작성 가능
○ 금전적 보수(급여)를 받지 않고 수행한 활동한 이력이 있는 경우
○ 학교 내외에서 활동한 경우
* 팀 프로젝트, 동아리, 연구회, 봉사활동, 재능기부 활동 등
▢ ‘단체명’에 출신학교가 노출될 경우, [교내활동], [동아리활동], [사회봉사활동] 등으로 기재
▢ 해당사항은 서류전형 배점에 반영되지 않으며, 자기소개서 참고용으로만 활용
Ⅷ |
자기소개서 & 직무수행계획서 |
▢ 자기소개서와 직무수행계획서의 모든 문항의 작성 필수
▢ 직/간접적으로 본인 성명, 성별, 생년월일, 출신지, 출신학교명, 가족관계 등 개인정보 항목 기재 금지
▢ 의미 없는 단어반복, 추후확정 등 불성실한 기재사항은 응시자에게 불이익이 있을 수 있으므로 기재 금지
▢ 최대 700자 작성
▢ 워드나 한글 파일에서 작성 후 복사 및 붙여넣기를 할 경우, 특수 문자로 인해 오류가 발생될 수 있으므로, 반드시 메모장에 저장 후 복사 및 붙여넣기 필요